Categories
IT Вакансії

Сергій Немчинський: Шляхи розвитку програміста: експерт, керівник, засновник

Так, протягом року ти можеш збільшити свій дохід на 40%. Ця система максимально прозора — тобі не потрібно приходити та просити підвищення. Наша колега в Португалії допомогла організувати благодійний фонд для українських дітей, які були змушені виїхати з України.

Також існує багато інших спеціальностей, які можна пробувати в залежності від того, що вам більше до душі. У свою чергу, web-додаток – клієнт-серверний додаток, в якому клієнтом виступає в основному браузер, а сервером – web-сервер. Логіка web-додатку розподілена між сервером і клієнтом, зберігання даних здійснюється переважно на сервері, обмін інформацією відбувається у мережі. Простіше кажучи, це те, що бачить користувач і які дії виконує кожен раз, коли підключається до мережі інтернет і відкриває будь-який браузер. Ми раніше проводили більше часу в офісі, але наразі повністю перейшли на ремоут.

  • На момент створення рішення в команді Folderly був тільки я, і першу версію продукту, його архітектуру написав на колінці.
  • Наприклад, різного роду асесмент, завдання, інтерв’ю та інші методи, які дозволяють роботодавцю об’єктивно оцінити співробітника.
  • У мене таке відчуття прийшло, коли я побачив, як багато помилок допускає мій керівник.
  • З мого досвіду не буває такого, щоб усі відмовилися.
  • Професія керівника виникла одна з найперших у цьому світі.
  • Однак у різних компаніях вигадують різні назви посадам – delivery manager, technical PM та інші, аби якось відрізнити вас від інших PM та дати більше грошей.

І якщо ви намагаєтеся якось викрутитись чи звалити провину на когось іншого — до вас буде нульова повага. Краще скажіть прямо — я накосячив, я думав, що буде ось так, а вийшло ось так, перепрошую, зараз робимо наступне… Повага команди зросте дуже сильно. Для прокачування навичок прогнозування треба розуміти проєкт у комплексі, оцінювати «вузькі місця» й визначати ризики. У перспективі це допоможе розібратися, які вирішення в бізнесі треба оперативно прийняти.

Так виходить, тому що основна бізнес-логіка будь-якої програми – це бекенд, і продукт працює за рахунок нього. Тому вам доведеться добре попрацювати над розширенням знань в цій області, щоб розуміти, як працюють всі системи вашого продукту. Вся фронтенд розробка виконується на стороні користувача, вона не менш важлива ніж бекенд розробка (про неї ми також згадаємо вакансія TechOps Lead трохи нижче). Основні технології в арсеналі фронтендера це HTML, CSS і JavaScript. Звичайно, при роботі в команді потрібно знати і розбиратися в багатьох процесах, суміжних з роботою фронтенд-розробки . Будучи вже досвідченим фронтенд-розробником потрібно бути знайомим з бекенд-технологіями і розуміти принципи взаємодії користувача і з додатками .

На мою думку для програміста дорога Інвестора фактично не існує, але багато програмістів приходять до мене з ідеєю побудувати свій стартап. За великим рахунком, це і є дорога інвестора, а не дорога засновника. Розуміння того, як виходити на ринок, що там робити, як спілкуватися зі своїм потенційним покупцем/замовником тощо. Цей шлях закінчується виконавчим директором великої міжнародної компанії. Так, це все ще наймана посада, але при цьому ви керуєте величезною корпорацією. Фінансова грамотність — той скілл, якого часто не вистачає навіть досвідченим професіоналам у своїй справі.

Допоможе вибудувати стосунки з командою, налагодити комунікацію, навчить слухати й чути. Понад 1400 компаній тепер шукають працівників на позицію тімліда, згідно з кар’єрним порталом Rabota.ua. Джуніори — це спеціалісти початкового рівня, що виконують прості таски. Джунові потрібний хороший наставник — тімлід чи робота в сильній команді. Мідли пишуть код і можуть працювати самостійно. Якщо в процесі виникають питання, middle developer найчастіше розбирається з ними самостійно.

Українська громадська організація Impact Force запускає бізнес-акселератор для зміцнення економіки України

В опитуванні взяло участь понад 10 тисяч респондентів, 47,2% з яких працюють у Києві. На другому місці Харків з 14,1%, а на Львів прийшлося 11,7% учасників дослідження. Більша частина учасників працює у сфері вже 1-2 роки (31%) чи 3-5 років (34,4%). За даними порталу, середня зарплата тімліда — 3,8 тис.

Чим відрізняється Техлід від Тімліда

А на початку буде складно, стресово і не дуже добре по грошах. Тому вирішивши створити компанію, подумайте, наскільки вам справді хочеться цим займатися. Тому що без ентузіазму та великої любові до своєї справи ви не витримаєте. Є продукти й сервіси, які одразу чіпляють людей.

Чому вирішили зробити півот у продукти?

Ще одна «волога мрія» розробників — купити нерухомість, здавати її та отримувати пасивний дохід. Пасивний дохід взагалі у топі бажань програмістів. Ви повинні розуміти та розбиратися в нерухомості. Ви повинні розумітися на ремонтах, в HoReCa (якщо здаєте квартири подобово). Так, може це і не full time, але все ж таки туди потрібно вкладати час і досить багато. Ви можете заперечити, мовляв, досить просто найняти когось, хто стежитиме за житлом і здаватиме його (або надаватиме інші послуги).

Чим відрізняється Техлід від Тімліда

Пробуйте свої сили в чомусь новому або розвивайтеся і ростіть у вашому поточному напрямку. Коли почалася війна, дуже відчувалася взаємопідтримка та згуртованість команди. Абсолютно всі підтримували одне одного крос-функціонально, попри свої посадові обов’язки.

Як стати тімлідом: «чарівний пендель» і навчальні книжки

Розповідаємо про цей та інші шляхи розвитку фронтендерів. У реліз ми вийшли, додавши headless browser — веббраузер без графічного інтерфейсу користувача, який забезпечує автоматичне керування вебсторінкою. Тисячі ящиків на Google Workspace та Microsoft Exchange, які раніше створювалися вручну цілою командою розробників, тепер генерувалися автоматично. Згодом кількість завдань, проєктів та команда зростають, а керівник фізично не може розірватися та повноцінно встежити за всім. З розширенням команди розробників виникає потреба в ефективному керівництві.

І зараз я йду третім із можливих шляхів — зараз я засновник власної компанії. Я часто проводжу кар’єрні консультації і бачу, що у багатьох немає чіткого розуміння, куди ж можна розвиватися програмістам, коли вони вже досягли високого рівня сеньйорності. Роль тімліда — керування й комплексне оцінювання проєкту. Спеціаліст може вчасно помітити проблему й повідомити про неї проджект-менеджерові, а також поліпшити проєкти, пропонуючи свої архітектурні вирішення. Важливі функції — планування й прогнозування розробки. Тімлідові доводиться планувати за всю команду, враховуючи резерви втрати часу й можливі форс-мажори.

Серед розробників існують спеціалісти, яким недостатньо просто писати гарний код. Їхня мета — створювати ефективні практики, що поліпшують роботу команди. Якщо ви маєте творчий підхід до роботи, бажаєте розробляти і створювати динамічні інтерфейси, вам однозначно дорога у фронтенд.

Навичка ефективного розв’язання проблем

У той час, як конкуренти досі роблять усю функціональність на SMTP та IMAP, команда Folderly в технологічному плані виявилася на кілька кроків попереду. На сьогоднішній день наш ARR складає $1,5М, і мені складно назвати продукт на ринку, який міг би зрівнятися за email deliverability https://wizardsdev.com/ з Folderly. Добре, якщо архітектор знає добре і предметну область, і архітектуру. Тому фахівець може більше йти в одну чи іншу із цих областей. Я порадив би на знання предметної області, але це питання неоднозначне, тому що знати добре архітектуру архітектор теж зобов’язаний.

Чим відрізняється Техлід від Тімліда

Щоб побудувати повноцінний продукт, важливо розібратися, з чого складається його розроблення, як працює UI/UX, продакт-менеджмент тощо. Коли розроблення продуктів чи сервісів поставлено потік, команди часто не мають можливості впливати напроцес побудови продукту. Це відбувається через специфіку роботи, а іноді вони просто не знаходять часу і бажання глибоко зануритися в деталі — заглиблюватися в логіку, вивчати кінцевого користувача. А це, як на мене, і є ключовими чинниками для створення якісного продукту.

Що таке фронтенд?

PM ніколи не зможе визначити ефективність кожного розробника, а ось тімлід може. Це потрібно, щоб розуміти, які завдання комусь давати для більш ефективної роботи команди. Можливо, у людини є схильність до завдань якогось типу, тоді такі завдання можна передавати йому.

monobank запустив передзамовлення на картки свого польського проекту stereo by mono

Тоді листи відправляти і доставляти стало набагато складніше. Інструментів, які адекватно допомагають розібратися та розв’язати проблему, на ринку не виявилося. Хіба що одна компанія рівня enterprise, якій уже 40 років.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *